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ISO 45001
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- ISO 45001(안전보건경영시스템)
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ISO 45001 (직장 안전 및 보건 경영시스템) 은 종전의 안전관리자 중심의 안전활동에서 최고 경영자, 모든 조직원 및 이해관계자가 참여하는 활동으로 전환하여 사업장 활동에서 발생할 수 있는 위험을 사전 예측, 예방하여 조직원의 안전 보건과 건강을 지켜 궁극적으로 기업의 이윤창출과 조직원의 안전을 체계적으로 관리하는 시스템입니다.
필요성
- 국내외 환경 변화 대처
- 손실 제어를 통한 이윤 보전
- 산재 및 사고 수습 등 사후 처리의 한계인식
기대효과
- 산업재해로 인한 인적자원의 피해예방
- 각종법규 및 규제에 대한 대비
- 글로벌 대중관계에 대해 안전보건경영시스템구축의 동기부여
- 비지니스 프로세스의 연장
- 이해자 집단(NGO)에 대한 책임
- 안전부문의 무역장벽을 제거하여 해외시장 진출시 도움
- 안전보건 관리의식이 선진국 수준으로 발전
- 근로자의 보건 안전 위험성의 개선을 통한 생산성 향상
- 작업장내의 위험성을 관리, 예방하여 재해사고율 감소
표준요구사항
- 1적용범위
- 2인용표준
- 3용어와 정의
- 4조직상황
- 4.1조직과 조직상황의 이해
- 4.2근로자 및 기타 이해관계자의 니즈와 기대 이해
- 4.3안전보건경영시스템 적용범위 결정
- 4.4안전보건경영시스템
- 5리더십과 근로자 참여
- 5.1리더십과 의지표명
- 5.2안전보건 방침
- 5.3조직의 역할, 책임 및 권한
- 5.4근로자 협의 및 참여
- 6기획
- 6.1리스크와 기회를 다루는 조치
- 6.2안전보건 목표와 목표 달성 기획
- 7지원
- 7.1자원
- 7.2역량/적격성
- 7.3인식
- 7.4의사소통
- 7.5문서화된 정보
- 8운용
- 8.1운용 기획 및 관리
- 8.2비상사태 대비 및 대응
- 9성과평가
- 9.1모니터링, 측정, 분석 및 평가
- 9.2내부심사
- 9.3경영검토
- 10개선
- 10.1일반사항
- 10.2사건, 부적합사항 및 시정조치
- 10.3지속적 개선
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